Denne fortrolige questionnaire er designet til at skabe klarhed over, hvem du er som leder, hvordan du tænker, og hvad der står på spil for dig lige nu. Den bruges som forberedelse til din personlige Executive Session og for at sikre, at der er det rette strategiske og menneskelige match.
Der findes ingen rigtige svar. Kun ærlige.
Navn
Mail
Tlf nr.
Hvilken type virksomhed er du i?
Hvad driver dig som leder lige nu
Hvilke beslutninger eller forandringer står du midt i?
Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil – under pres vs. i balance?
Hvad er du kendt for i din organisation?
Hvilke værdier nægter du at gå på kompromis med?
Hvad er de 2-3 største udfordringer, du står med i øjeblikket – professionelt eller personligt?
Hvad gør udfordringerne komplekse (mennesker, struktur, kommunikation, timing…)?
Hvilke konsekvenser har det, hvis du ikke får løst det nu?
Hvad har du allerede prøvet – og hvorfor virkede det ikke?
Hvad er dine vigtigste mål de næste 6-12 måneder – både for virksomheden og dig selv som leder?
Hvor oplever du, at dit team eller din organisation mister retning, energi eller tillid?
Hvad vil “succes” reelt betyde for dig personligt, hvis du opnår det, du ønsker?
Hvor mange timer arbejder du reelt – og hvad koster det dig i energi, fokus eller relationer?
Hvad gør du for at restituere og genopbygge energi?
Hvornår føler du dig mest i flow som leder? Hvornår mister du grebet?
Hvad trigger dig mest i samarbejdet med andre – og hvordan håndterer du det?
Hvordan håndterer du forskelle i kommunikation og energi mellem mænd og kvinder i dit team?
Hvad er det sværeste for dig: at blive forstået – eller at forstå andre?
Hvor oplever du, at din kommunikation bryder sammen? (Eksempler: bestyrelse, partner, team, kunder.)
Hvad tror du, folk omkring dig længes mest efter fra dig – uden at de siger det højt?
Hvad gør dig parat til at tage næste skridt i din udvikling som leder lige nu?
Hvad skal være sandt, for at du investerer tid og ressourcer i et advisory-forløb?
Hvilken form for støtte eller sparring virker bedst for dig – direkte, strategisk, udfordrende eller intuitiv?
Hvis du ser tilbage om 12 måneder – hvad vil du have flyttet, forandret eller frigjort?
Hvad vil du gerne have ud af vores samtale?
Er der noget, jeg bør vide om dig, din situation eller din organisation, før vi mødes?
Alle oplysninger behandles fortroligt.
Besvar så ærligt som muligt – det skaber et stærkere fundament for vores samtale.
Besvar formularen senest 48 timer før vores møde.
3. Hvor længe har du været i denne type virksomhed?
4. Hvem ud over dig selv er involveret i beslutningstagningen af din virksomhed?
5. Hvad er dine mål i din virksomhed? Vær venligst specifik.*
6. Har du en forretningsplan eller karriereplan?*
Hvis ja, hvor ofte sammenligner og måler du dine fremskridt med planen?*
7. Hvad har været din største professionelle bedrift indtil videre? Hvad er du mest stolt af?*
8. Beskriv venligst de styrker, du medbringer til virksomhed.
9. Beskriv venligst dine største udfordringer. Hvad holder dig tilbage? Vær specifik.
10. Hvilke teknikker og strategier bruger du jævnligt for at være "på toppen" af gamet?
11. Hvor mange timer om ugen arbejder du i gennemsnit i øjeblikket? Hvordan har du det med dette?
12. Hvad er dine hobbyer? Hvordan bruger du i øjeblikket tid uden for din virksomhed?
13. Hvis du havde nok tid og økonomiske ressourcer nok til at gøre det du ville, hvordan ville du så bruge din tid uden for din virksomhed?
14. Hvilke indtægter og overskud har din virksomhed genereret i de seneste 3 år, og hvad forventer du for indeværende år? Hvis du ikke har 3 års historie, skal du blot inkludere de år, du har.
Indeværende års omsætning?
Indeværende års overskud?
Sidste års omsætning?
Sidste års overskud
Omsætning for 2 år siden?
For 2 år siden overskud
Omsætning for 3 år siden
For 3 år siden overskud?
15. Hvordan har du det med det beløb, du i øjeblikket betaler dig selv som personlig indkomst?*
16. List de 5-10 bedste måder, du genererer kunde på i dag?
17. Hvad er dit konverterings rate? Hvor mange % af kundeemnerne køber faktisk et produkt eller en tjeneste hos dig?
18. Er dit konverterings rate estimeret eller målt?
19. Hvad er dit gennemsnitlige salg i dk?
20. Hvor mange transaktioner om året køber din gennemsnitlige kunde i gennemsnit hos dig?*
21. Hvor ofte holder du kontakt med dine eksisterende kunder, og hvilke metoder bruger du?
22. Hvad adskiller dig fra dine konkurrenter? Hvad er den tvingende grund til, at nogen ønsker at handle med dig?
23. Hvilke frustrationer oplever dine kunder, når de beskæftiger sig med din branche generelt (f.eks. håndværkere, der dukker op for sent)?
24. Hvilke dele af din virksomhed/profession nyder du MEST eller finder du mest givende?
Enter your email address so we can save your answers for you:
